案件番号 R0010003

ガスタービンにおける大型構造物の開発・設計業務New

技術サービス 高砂事業所
  • 給与
    月給25万~35万円
    ※経験により決定いたします
    想定年収(賞与・残業30h含む):439万~618万円
  • 勤務地
    兵庫県高砂市荒井町新浜2-8-30 第三高砂菱興ビル
    /山陽電鉄 荒井駅 徒歩8分
  • ポイント
    ・世界最高レベルの火力発電技術を3D-CAD、2D-CADで具現化するお仕事です
    ・世界でここにしかない形の部品の開発に携わることができます
    ・当社はこの分野で四半世紀の業務経験があり、教育・指導体制が確立されています
  • 勤務時間
    勤務時間:8:30~17:30(休憩1時間)
    残業平均 20~30時間/月
職種 【機械設計 ガスタービンに関わる開発・設計業務】
業務内容 ◆設計・製図業務 (2D,3Dでの設計)
・製品は、三菱重工製のガスタービンにおける大型構造物の本体と各部品の開発と設計業務。
・2D-CAD(AutoCAD)を使用して計画図・部品図・各種資料を作成して頂きます。
・3D-CAD(Creo)を使用してモデリングし、計画図・部品図・各種資料を作成して頂きます。
・鋳鉄品、鍛造品、板金、精密鋳造、色々な部品に携わって頂きます。
◆生産技術業務
・生産性向上(改善)の業務になります。現場課題の抽出や、改善提案の図面化などを行います。
◆アフターサービス業務
・エンドユーザー(電力会社)向けの各種技術資料を整備するお仕事です。(図面の読み書きも必要です)
必要スキル・経験 ・CADによる設計実務経験(AutoCAD使用、他のCAD使用経験でも可)
・基本的なExcel・Word操作
その他 【休日・休暇】
・年間休日118日(有給休暇計画付与5日間を含む)
・完全週休2日制(日曜・祝日・土曜 会社カレンダーによる)
・有給休暇
・各種休暇(忌引・結婚・看護・介護・その他特別休暇)
・各種休業(産前・産後・育児・介護休業)
【各種保険】
・厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険完備
【福利厚生】
・退職金制度(確定拠出年金)・社員持ち株制度・資格取得奨励金制度・再雇用制度
【その他手当】
・交通費支給(当社規定上限有)
・諸手当(時間外勤務手当・深夜残業手当・休日勤務手当) 
問合せ先

[ TELでのお問い合わせ ]

受付時間:平日 8:30-21:00 土 8:30-17:30 (日祝は除く)
人材開発本部 採用GP 0120-263-197

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個人情報保護方針について

当社は企業をあげて企業倫理・法令遵守に取り組んでおり、個人情報保護についても重大な社会的責務であると考えています。
また、人材サービス部門を保持している企業として、派遣労働者として登録された方々並びに当社社員の個人情報を保護するために、以下のように『個人情報保護方針』を定め、信頼される企業として活動してまいります。

  • ・個人情報は、社員の雇用、人事管理上並びに労働派遣事業に必要な範囲、または、業務に必要な範囲に限定して収集・利用・提供します。
  • ・個人情報に関する法令、規範及び個人情報保護方針に基づく個人情報保護マネジメントシステムを遵守します。
  • ・個人情報への不正アクセス、または個人情報の紛失、破壊、改ざんおよび漏洩などのリスクに関して是正・予防処置を通じて合理的な安全対策を講じ、個人情報セキュリティ体制を継続的に向上します。
  • ・個人情報に関する苦情及び相談に対し、窓口を定め誠実かつ迅速に対応します。
  • ・個人情報の適切な保護と利用等の徹底を計るため、コンプライアンス・プログラムの定期的な見直し及び改善を行うこととします。

株式会社日本技術センター 代表取締役社長 竹中 隆

利用規約について

当社では、個人情報の取り扱いについて、以下の利用規約を定めています。
ご確認の上、同意いただいた方のみご利用ください。

■ 利用目的

お預かりした個人情報(個人データ・職歴/資格等の内容)は、以下の目的で利用するものとし、他の目的で使用することはありません。

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  • ・前述の目的以外で個人情報を利用する場合には、必ずご本人に事前に通知し同意をいただいた上で行います。

※ 収集させていただいた個人情報に関する書類(個人データ・職歴/資格等)のご返却はいたしません。予めご了承ください。

■ 個人情報の管理

お預かりした個人情報は、紛失、破壊、改ざん及び漏洩等の個人情報に関するリスクに対して合理的な安全策を講じて適正に管理します。

■ 個人情報の第三者への提供

お預かりした個人情報は、ご本人の同意を得ることなく以下の目的以外で第三者提供を行うことはありません。
ただし、ご本人の同意を得た場合、法令に基づく場合、人の生命・財産の保護の必要がある場合、警察裁判所等の公的機関の業務への協力が必要である場合はこの限りではありません。

  • ・業務遂行能力等を労働者派遣法等で定める範囲内で、登録者の就業を促進する、もしくは円滑にする目的において就業予定先企業、若しくは就業先企業に提供する場合
  • ・システムの保守又は改修などの目的により、外部の企業に預託する場合

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■ 個人情報の開示・訂正・削除

お預かりした個人情報について、ご本人より開示の請求があった場合は、その請求に基づいて、お預かりしたすべての情報を開示します。
さらに、開示した内容が間違っていた場合には、速やかにその情報を訂正致します。

ご本人より登録抹消の申し出があった場合、もしくは、下記のいずれかに該当した場合は、登録を削除させていただきます。

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  • ・故意または重大な過失により、求人企業、就業先、就業先関係者、当社、または第三者に損害を与えたとき
  • ・就業先、就業先関係者、当社に不利益を与える行為、または名誉、信用を損なうような行為があったとき
  • ・当社の情報を他の営利を目的とした活動に利用する行為があったとき
  • ・当社の業務運営を妨げる行為、またはそのような恐れのある行為があったとき
  • ・本規約に違反し当社が抹消処分相当と判断した場合

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■ 利用規約の変更

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